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OSIPTEL
ConvocatoriaVigente

Convocatoria CAP N° 007: Especialista en Políticas Regulatorias - OSIPTEL

Entidad:
OSIPTEL
Ubicación:
Lima
Remuneración:
S/ 12804.11
Cierre de convocatoria:
9 oct. 2026
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Resumen del puesto

El OSIPTEL busca Especialista en Políticas Regulatorias para cubrir 1 plaza en Lima.

Remuneración:
S/ 12804.11

  • Entidad: OSIPTEL
  • Lugar de labores: Avenida del Parque Norte 1180 - San Borja, Lima
  • Total de plazas: 1
  • Región: Lima
  • Fecha de postulación: 09 de octubre de 2026

Requisitos

  • Formación académica: Título Profesional, o Bachiller con maestría concluida en especialidad relacionada al cargo.
  • Cursos y especializaciones: Diplomado en especialidad relacionada a sus funciones con estudios no menor a seis (06) meses de duración. Grado de Magíster o Diploma de Máster.

Experiencia

  • Experiencia general: Cinco (05) años.
  • Experiencia específica: Cinco (05) años de experiencia en funciones relacionadas al cargo.

¿Cómo postular al puesto?

Fecha de postulación: 09 de octubre de 2026

La presentación de la postulación se realizará a través del correo [email protected], precisando en el asunto: apellidos y nombres del postulante, tipo de convocatoria (CAP), seguido del N° de la convocatoria y el año (ejemplo: APELLIDOS_NOMBRE_CAP N°007-2026). El correo debe contener obligatoriamente la siguiente documentación: Ficha de Postulación (Anexo N° 05) en formato PDF (suscrita) y la misma ficha en Excel (no suscrita). Para mayor detalle, revisar las bases del proceso de selección.

Importante: Revisa las bases del perfil para conocer requisitos, documentos y etapas del proceso.

Bases, cronograma y resultados

Consulta a continuación los documentos y enlaces oficiales disponibles para este puesto.

🗓 Revisa las Bases

📋 Revisa los resultados

Recomendaciones para postular

  • Lee cuidadosamente las bases y el cronograma.
  • Verifica que cumples los requisitos mínimos.
  • Presenta documentos completos, legibles y correctamente acreditados.
  • Postula dentro de las fechas indicadas.

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